ПОСТАНОВЛЕНИЕ главы администр. г. Владивостока от 18.07.1995 № 810
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В СЛУЧАЯХ ВОЗНИКНОВЕНИЯ КРИТИЧЕСКИХ СИТУАЦИЙ НА РЫНКЕ ТРУДА ГОРОДА ВЛАДИВОСТОКА"
Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено
ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДА ВЛАДИВОСТОКА ПРИМОРСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18 июля 1995 г. № 810
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ
ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В СЛУЧАЯХ ВОЗНИКНОВЕНИЯ
КРИТИЧЕСКИХ СИТУАЦИЙ НА РЫНКЕ ТРУДА
ГОРОДА ВЛАДИВОСТОКА
Во исполнение постановления главы администрации Приморского края от 13.01.95 № 15 "О мерах по обеспечению занятости населения в случаях возникновения критических ситуаций на рынке труда в Приморском крае", постановляю:
1. Утвердить Положение по обеспечению занятости населения в случаях возникновения критических ситуаций на рынке труда города Владивостока (приложение № 1).
2. Возложить на отдел по труду и занятости населения администрации города (Полуднев П. П.) проведение работы по подготовке предложений и осуществлению мер по обеспечению занятости населения в случаях возникновения критических ситуаций на рынке труда города. Утвердить первоочередные мероприятия по снятию социальной напряженности в случаях возникновения критических ситуаций (приложение № 2).
3. Городскому центру занятости населения (Карасев Н. М.) при возникновении критических ситуаций на рынке труда руководствоваться вышеназванным Положением, предоставлять администрации города для выработки мер по стабилизации обстановки необходимые документы и расчетно - аналитические документы.
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Лысака Г. И.
Глава администрации
К.ТОЛСТОШЕИН
Приложение № 1
к постановлению
администрации города
от 18.07.1995 № 810
ПОЛОЖЕНИЕ
ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В СЛУЧАЯХ
ВОЗНИКНОВЕНИЯ КРИТИЧЕСКИХ СИТУАЦИЙ НА
РЫНКЕ ТРУДА ГОРОДА ВЛАДИВОСТОКА
1. Критическим на рынке труда города считается состояние, при котором:
1.1. Социально - экономические показатели города значительно ниже общероссийских параметров;
1.2. Безработица превышает среднероссийский уровень. Более 50 процентов численности безработных составляют граждане, имеющие статус безработных свыше 3-х месяцев;
1.3. Недостаточно средств Государственного фонда занятости и средств, имеющихся в распоряжении администрации города для своевременной и в полном объеме выплаты пособий по безработице, покрытия текущих затрат на обучение, общественные работы, другие меры поддержки безработных граждан, а также работников, находящихся под риском увольнения;
1.4. Администрация города не имеет необходимых материально - технических возможностей и юридических прав стабилизировать обстановку.
2. На основании проведенной социально - экономической оценки и определения уровня критичности отдел по труду и занятости населения с участием комитета экономики и прогнозирования администрации города, городского центра занятости населения и других заинтересованных организаций готовит:
- программу экстренных краткосрочных мер по снятию социальной напряженности;
- программу развития занятости населения, отражающую основные направления стабилизации экономики для решения текущих и перспективных проблем.
3. Источники финансовой поддержки мер по обеспечению занятости населения в случаях возникновения критических ситуаций на рынке труда города.
3.1. Средства Государственного фонда занятости и средства, имеющиеся в распоряжении администрации города для оказания содействия занятости населения;
3.2. В случае недостатка этих средств администрация города обращается в Приморский краевой центр занятости, а при необходимости - в Федеральную службу занятости России с просьбой об оказании финансовой помощи.
4. Вопросы, связанные с выработкой мер при возникновении критических ситуаций на рынке труда, рассматриваются координационным комитетом содействия занятости населения при администрации города.
Заведующий отделом по труду
и занятости населения
П.ПОЛУДНЕВ
Приложение № 2
к постановлению
администрации города
от 18.07.1995 № 810
ПЕРВООЧЕРЕДНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ
ПО СНЯТИЮ СОЦИАЛЬНОЙ НАПРЯЖЕННОСТИ В СЛУЧАЯХ
ВОЗНИКНОВЕНИЯ КРИТИЧЕСКИХ СИТУАЦИЙ
1. Администрации г. Владивостока определить предприятия любой формы собственности для создания временных и общественных работ на период массового высвобождения граждан.
2. Владивостокскому городскому центру занятости населения решить вопрос о размещении свободных средств фонда занятости на депозитные счета в коммерческих банках в целях пополнения фонда занятости.
3. Владивостокскому городскому центру занятости населения направить граждан, находящихся на статусе безработного, на переобучение строительным профессиям с тем, чтобы сократить привлечение иностранной рабочей силы.
4. Координационному комитету по занятости населения обратиться в Федеральную службу занятости России об увеличении численности работников центра занятости на период критической ситуации на рынке труда.
Заведующий отделом по труду
и занятости населения
П.ПОЛУДНЕВ
