РЕШЕНИЕ Думы Чугуевского муниципального района от 23.01.2006 № 242
"О ДЕНЕЖНОМ СОДЕРЖАНИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ В СЕЛЬСКИХ ПОСЕЛЕНИЯХ, ВХОДЯЩИХ В СОСТАВ ЧУГУЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА"
(Вместе с "РЕКОМЕНДУЕМОЙ СХЕМОЙ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ..." и "РЕКОМЕНДАТЕЛЬНЫМ ПОРЯДКОМ НАЗНАЧЕНИЯ И РАЗМЕРАМИ НАДБАВОК К ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ...")
Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено
Утратил силу с 27 апреля 2008 года в связи с изданием Решения Думы Чугуевского муниципального района Приморского края от 27.04.2007 № 464.
ДУМА ЧУГУЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
РЕШЕНИЕ
от 23 января 2006 г. № 242
О ДЕНЕЖНОМ СОДЕРЖАНИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
В СЕЛЬСКИХ ПОСЕЛЕНИЯХ, ВХОДЯЩИХ В СОСТАВ
ЧУГУЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
Во исполнение Закона Приморского края от 23 декабря 2005 года № 324-КЗ "О предельных нормативах размера оплаты труда депутатов, членов выборных органов, выборных должностных лиц местного самоуправления, муниципальных служащих, работников муниципальных предприятий и учреждений в муниципальных образованиях Приморского края" Дума Чугуевского муниципального района решила:
1. Рекомендовать главам сельских поселений, входящих в состав Чугуевского муниципального района, в срок до 30 января 2006 года принять муниципальные правовые акты, устанавливающие:
1.1. Схему должностных окладов выборных должностных лиц местного самоуправления, муниципальных служащих сельского поселения (приложение 1).
1.2. Порядок назначения и размеры надбавок к должностным окладам выборных должностных лиц местного самоуправления, муниципальных служащих сельского поселения (приложение 2).
2. Рекомендовать главам сельских поселений в срок до 30 января 2006 года разработать и утвердить муниципальные правовые акты, устанавливающие порядок, условия и размеры премирования и оказания материальной помощи выборным должностным лицам местного самоуправления, муниципальным служащим сельского поселения.
3. Рекомендовать главам сельских поселений распространить действие муниципальных правовых актов сельских поселений по установлению схемы должностных окладов, порядок назначения и размеры должностных окладов и надбавок к ним, порядок, условия и размеры премирования и оказания материальной помощи на правоотношения, возникшие с 1 января 2006 года.
Председатель Думы
Чугуевского муниципального района
Г.Д.МАЛЮКОВА
Приложение 1
к решению
Думы Чугуевского
муниципального района
от 23.01.2006 № 242
Рекомендуемая схема
должностных окладов глав сельских поселений
---------------------T-------------------------------------------------------------------------------------------------¬
¦ Наименование ¦ Численность населения, человек ¦
¦ должности +-------T---------------------------T--------------------------T------------------------T---------+
¦ ¦ свыше ¦ от 5001 до 10000 ¦ от 1001 до 5000 ¦ от 501 до 1000 ¦ до 500 ¦
¦ ¦ 10000 +---------------------------+--------------------------+------------------------+ ¦
¦ ¦ ¦ кол-во населенных пунктов ¦Кол-во населенных пунктов ¦ Кол-во населенных ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ пунктов ¦ ¦
¦ ¦ +---------T---------T-------+---------T---------T------+----------T------T------+ ¦
¦ ¦ ¦5 и более¦от 2 до 4¦ 1 ¦5 и более¦от 2 до 4¦ 1 ¦5 и более ¦ от 2 ¦ 1 ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ до 4 ¦ ¦ ¦
+--------------------+-------+---------+---------+-------+---------+---------+------+----------+------+------+---------+
¦Глава муниципального¦ 7580¦ 7200¦ 7020¦ 6840¦ 6840¦ 6660¦ 6480¦ 4500¦ 4320¦ 4140¦ 3960¦
¦образования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L--------------------+-------+---------+---------+-------+---------+---------+------+----------+------+------+----------
Рекомендуемая схема
должностных окладов муниципальных служащих сельского хозяйства
------------------------T----------------------------------------------------------------------------------------------¬
¦ Наименование ¦ Численность населения, человек ¦
¦ должности +-------T-------------------------T--------------------------T--------------------------T------+
¦ ¦ свыше ¦ от 8001 до 10000 ¦ от 1001 до 6000 ¦ от 501 до 1000 ¦ до ¦
¦ ¦ 10000 +-------------------------+--------------------------+--------------------------+ 500 ¦
¦ ¦ ¦кол-во населенных пунктов¦кол-во населенных пунктов ¦кол-во населенных пунктов ¦ ¦
¦ ¦ +---------T---------T-----+---------T---------T------+---------T---------T------+ ¦
¦ ¦ ¦5 и более¦от 2 до 4¦ 1 ¦5 и более¦от 2 до 4¦ 1 ¦5 и более¦от 2 до 4¦ 1 ¦ ¦
+-----------------------+-------+---------+---------+-----+---------+---------+------+---------+---------+------+------+
¦Заместитель главы ¦ 5544¦ 5386¦ 5309¦ 5227¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦
+-----------------------+-------+---------+---------+-----+---------+---------+------+---------+---------+------+------+
¦Начальник отдела ¦ 4284¦ 4162¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦
+-----------------------+-------+---------+---------+-----+---------+---------+------+---------+---------+------+------+
¦Главный бухгалтер ¦ 3780¦ 3672¦ 3618¦ 3564¦ 3564¦ 3510¦ 3456¦ 2484¦ 2430¦ 2376¦ 2322¦
+-----------------------+-------+---------+---------+-----+---------+---------+------+---------+---------+------+------+
¦Заведующий сектором ¦ 3780¦ 3672¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦ <*>¦
+-----------------------+-------+---------+---------+-----+---------+---------+------+---------+---------+------+------+
¦Главный специалист ¦ 3276¦ 3182¦ 3136¦ 3089¦ 3089¦ 3042¦ 2995¦ 2153¦ 2106¦ 2059¦ 2012¦
+-----------------------+-------+---------+---------+-----+---------+---------+------+---------+---------+------+------+
¦Ведущий специалист ¦ 2772¦ 2693¦ 2653¦ 2614¦ 2614¦ 2574¦ 2534¦ 1822¦ 1782¦ 1742¦ 1703¦
+-----------------------+-------+---------+---------+-----+---------+---------+------+---------+---------+------+------+
¦Специалист 1 категории ¦ 2288¦ 2203¦ 2171¦ 2138¦ 2138¦ 2106¦ 2074¦ 1400¦ 1468¦ 1426¦ 1393¦
+-----------------------+-------+---------+---------+-----+---------+---------+------+---------+---------+------+------+
¦Специалист 2 категории ¦ 2016¦ 1958¦ 1930¦ 1901¦ 1901¦ 1872¦ 1743¦ 1325¦ 1296¦ 1267¦ 1238¦
+-----------------------+-------+---------+---------+-----+---------+---------+------+---------+---------+------+------+
¦Специалист ¦ 1612¦ 1469¦ 1447¦ 1426¦ 1426¦ 1404¦ 1382¦ 994¦ 972¦ 950¦ 929¦
L-----------------------+-------+---------+---------+-----+---------+---------+------+---------+---------+------+-------
--------------------------------
<*> - данная должность не устанавливается
Приложение 2
к решению
Думы Чугуевского
муниципального района
от 23.01.2006 № 242
РЕКОМЕНДАТЕЛЬНЫЙ ПОРЯДОК
НАЗНАЧЕНИЯ И РАЗМЕРЫ НАДБАВОК
К ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ ВЫБОРНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ
МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ, МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
В СЕЛЬСКИХ ПОСЕЛЕНИЯХ, ВХОДЯЩИХ В СОСТАВ
ЧУГУЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
Настоящий порядок разработан в целях обеспечения единого правового порядка установления денежного содержания муниципальных служащих в сельских поселениях, входящих в состав Чугуевского сельского поселения.
Денежное содержание муниципального служащего состоит из должностного оклада, надбавок к должностному окладу за квалификационный разряд, особые условия муниципальной службы, выслугу лет, премий по результатам работы (за месяц, квартал, год).
Ежемесячная надбавка за выслугу лет к должностному окладу муниципальных служащих выплачивается в следующих размерах:
при стаже муниципальной службы от 1 до 5 лет - 10 процентов к месячному должностному окладу;
при стаже муниципальной службы свыше 5 лет до 10 лет - 15 процентов к месячному должностному окладу;
при стаже муниципальной службы свыше 10 лет до 15 лет - 20 процентов к месячному должностному окладу;
при стаже муниципальной службы свыше 15 лет - 30 процентов к месячному должностному окладу.
Надбавка за выслугу лет лицам, замещающих должности категорий "А", выплачивается аналогично порядку, установленному для лиц, замещающим должности категории "Б" и "В", но в зависимости от общего трудового стажа.
Глава сельского поселения в пределах утвержденного фонда оплаты труда может самостоятельно:
1) устанавливать муниципальным служащим надбавки к должностным окладам за особые условия муниципальной службы (сложность, напряженность, специальный режим работы и высокие достижения в труде) в следующих размерах:
по высшим муниципальным должностям - в размере от 150 до 180 процентов должностного оклада;
по главным муниципальным должностям - в размере от 120 до 150 процентов должностного оклада;
по ведущим муниципальным должностям - в размере от 90 до 120 процентов должностного оклада;
по старшим муниципальным должностям - в размере от 60 до 90 процентов должностного оклада; по младшим муниципальным должностям - в размере 60 процентов должностного оклада;
2) производить премирование муниципальных служащих в размерах, определяемых в соответствии с личным вкладом работника в общие результаты деятельности. Виды премий муниципальным служащим, основания и порядок их выплаты определяются положением о премировании, утвержденным распоряжением главы сельского поселения;
3) оказывать работникам материальную помощь;
4) индексировать или повышать муниципальным служащим должностные оклады, надбавки за квалификационный разряд, а также пенсии за выслугу лет, в размерах и сроки, которые предусматриваются для государственных служащих Приморского края.
Муниципальным служащим выплачиваются надбавки к должностному окладу за квалификационный разряд в размерах:
Схема размеров надбавок
к должностным окладам муниципальных служащих
сельских поселений, входящих в состав
Чугуевского муниципального района,
за квалификационный разряд
<*> - данный квалификационный разряд не устанавливается
При утверждении фондов оплаты труда сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов муниципальным служащим, предусматриваются следующие средства на выплату (в расчете на год):
1) ежемесячные надбавки за квалификационный разряд (классный чин) - в размере четырех должностных окладов;
2) ежемесячные надбавки за особые условия муниципальной службы - в размере четырнадцати должностных окладов;
3) ежемесячные надбавки за выслугу лет - в размере трех должностных окладов;
4) премии по результатам работы - в размере трех должностных окладов;
5) материальная помощь - в размере двух должностных окладов.
