Законодательство
Приморского края

Приморский край

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления






<ПИСЬМО> Приморского РО ФСС РФ от 06.02.2004 № 02-30/06-250
<О МИНИМАЛЬНОМ РАЗМЕРЕ ПОСОБИЯ ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ>

Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено






ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
ПРИМОРСКОЕ РЕГИОНАЛЬНОЕ ОТДЕЛЕНИЕ
ФОНДА СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

<ПИСЬМО>
от 6 февраля 2004 г. № 02-30/06-250

Вопрос: В соответствии с пунктом 2 статьи 8 Федерального закона № 166-ФЗ от 08.12.2003 с 1 января 2004 г. работнику, который в течение последних 12 календарных месяцев перед наступлением нетрудоспособности или отпуска по беременности и родам проработал фактически менее 3 месяцев, пособие по временной нетрудоспособности (за исключением пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве и профессиональным заболеванием) и пособие по беременности и родам выплачивается в размере одного МРОТ за полный календарный месяц (в районах, где установлены районные коэффициенты, размер пособия увеличивается на районный коэффициент к заработной плате).
Таким образом, пособие по временной нетрудоспособности для таких работников составляет 600 руб. в месяц (согласно ст. 3 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ), пособие по беременности и родам - 100 руб. в месяц (согласно ст. 4 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ). Вместе с тем из Письма ФСС РФ от 13.02.2003 № 02-18/05-982 можно сделать вывод, что пособие по беременности и родам в указанном случае также должно выплачиваться в размере 600 руб. В связи с этим просим вас ответить на вопрос:
В каком размере выплачивается пособие по беременности и родам в случае, если работник состоял в трудовых отношениях в течение 1 года меньше 3 месяцев?

Ответ: Пособие по беременности и родам в случае, если работник фактически в течение года проработал менее 3-х месяцев, выплачивается в размере 600 руб. с учетом районного коэффициента.
Сумма в 100 руб. (которая два года назад уже была изменена) имела отношение только к листкам нетрудоспособности, выданным женщинам после их увольнения при ликвидации предприятия и к работающей категории женщин отношения не имеет.

Управляющий
Приморского РО ФСС РФ
А.Г.НЕСТЕРЕНКО


   ------------------------------------------------------------------

--------------------

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru