<ПИСЬМО> Отделения Пенсионного фонда РФ по Приморскому краю от 30.07.2003 № 11/5664
<О ПЕРЕДАЧЕ ЗАСТРАХОВАННОМУ ЛИЦУ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ СВЕДЕНИЙ В СЛУЧАЕ УВОЛЬНЕНИЯ>
Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено
ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ -
ОТДЕЛЕНИЕ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПО ПРИМОРСКОМУ КРАЮ
<ПИСЬМО>
от 30 июля 2003 г. № 11/5664
Вопрос: Федеральным законом от 31.12.2002 № 198-ФЗ в пункт 4 статьи 11 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" от 01.04.1996 № 27-ФЗ введено правило, согласно которому в день увольнения застрахованного лица, страхователь обязан передать застрахованному лицу сведения, предусмотренные пунктом 2 указанной статьи, и получить письменное подтверждение от застрахованного лица передачи ему этих сведений. В соответствии с пунктом 4 статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ сведения, предусмотренные пунктом 2 указанной статьи, представляются по формам, определяемым Пенсионным фондом Российской Федерации. Формы утверждены Постановлением правления Пенсионного Фонда от 21.10.2002 № 122п.
Какую форму нужно использовать работодателю при передаче сведений работнику в случае увольнения последнего?
Ответ: Государственное учреждение - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Приморскому краю сообщает, что постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 21.10.2002 № 122п утверждены формы документов, используемых в индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования.
В соответствии с этим постановлением при представлении сведений, начиная с 2002 года, страхователем заполняются:
форма СЗВ-4-1 при представлении сведений о застрахованном лице, у которого в отчетном периоде были какие-либо условия для назначения досрочной трудовой пенсии, которые отражаются в таблице "Стаж работы за отчетный период", либо при необходимости выделения отдельных периодов работы, периодов ухода за детьми и т.д.;
форма СЗВ-4-2 (списочная форма) при представлении сведений о застрахованных лицах, не имеющих в отчетном периоде каких-либо условий для досрочного назначения трудовой пенсии, кроме указываемых в реквизите "Территориальные условия" формы АДВ-6-1 "Опись документов, передаваемых страхователем в ПФР".
В день увольнения застрахованного лица страхователь обязан передать ему сведения, которые он представит в Пенсионный фонд в отчетный период. Следовательно, при выборе заполняемой формы следует руководствоваться вышеизложенными правилами. При выборе формы СЗВ-4-2 список должен состоять из одного застрахованного лица, которому страхователь обязан передать сведения.
